| 济源市2007年度人才需求目录 | |||||||
| 人才类别 | 专业类别 | 专 业 | 需求数量 | 资格要求 | 产业行业导向 | 政策服务 | |
| A管理人才 | 01公共管理 | A0101 | 行政管理 | 58 | 大专以上学历,博士、研究生及具有一定实践经验者优先 | 豫源电厂、冶炼厂、机关 | 坚持党管人才原则，坚持科学的人才观，以人才工作促进经济发展为根本出发点，管好人才，用好人才。 |
| A0102 | 人力资源管理 | 4 | |||||
| A0103 | 绩效管理 | 1 | |||||
| A0104 | 社会保障管理 | 6 | |||||
| A0105 | 卫生管理 | 1 | |||||
| A0106 | 土地资源管理 | 3 | |||||
| A0107 | 城市规划与管理 | 2 | |||||
| A0108 | 安全管理 | 4 | |||||
| A0109 | 外事管理 | 1 | |||||
| A0110 | 科技政策与管理 | ||||||
| A0111 | 电子政务 | 1 | |||||
| A0112 | 社区管理 | 7 | |||||
| 02企业管理 | A0201 | 职业经理 | |||||
| A0202 | 财务经理 | 5 | |||||
| A0203 | 生产管理 | 3 | |||||
| A0204 | 质量管理 | 3 | |||||
| A0205 | 营销管理 | 18 | |||||
| A0206 | 信息管理 | 3 | |||||
| A0207 | 客户关系管理 | 6 | |||||
| A0208 | 项目管理 | ||||||
| A0209 | 研究与开发管理 | 1 | |||||
| B农业技术人才 | 01生态农业 | B0101 | 农业生态资源开发 | 7 | 大专以上学历 | 农业系统、建委、乡镇蔬菜、农作物病虫害防治和蔬菜栽培、服务养殖小区发展、做强红果和石榴产业 | 继续服务新农村建设，搞好农村环境整治和农业结构调整，改善农村生产生活条件，逐步增加农民收入。 |
| B0102 | 农业生物环境与能源工程 | 4 | |||||
| B0103 | 土壤肥料 | 4 | |||||
| B0104 | 植物保护 | 9 | |||||
| B0105 | 林业生态环境工程 | ||||||
| B0106 | 森林资源监测 | ||||||
| 02农产品开发 | B0201 | 遗传育种 | 4 | ||||
| B0202 | 水产养殖 | ||||||
| B0203 | 家禽饲养 | 7 | |||||
| B0204 | 畜牧 | 10 | |||||
| B0205 | 草业 | ||||||
| B0206 | 园艺 | 18 | |||||
| B0207 | 植物营养学 | ||||||
| B0208 | 经济作物栽培 | 7 | |||||
| B0209 | 经济林养护 | 4 | |||||
| 03农产品营销 | B0301 | 农产品检测检验 | 4 | ||||
| B0302 | 农产品储存 | 3 | |||||
| B0303 | 农产品销售 | 5 | |||||
| C采矿业人才 | 01煤炭与金属矿采选 | C0101 | 采矿工程 | 19 | 本科以上学历 | 钢厂、冶炼厂、有色金属行业 | |
| C0102 | 选矿工程 | 16 | |||||
| C0103 | 矿物加工工程 | 18 | |||||
| 02石油、天然气 | C0201 | 石油开采工程 | |||||
| C0202 | 天然气开采工程 | ||||||
| C0203 | 石油储运工程 | ||||||
| C0204 | 天然气储运工程 | ||||||
| D制造业人才 | 01食品与烟草 | D0101 | 食品化学与营养 | 本科以上学历，有实践经验者优先 | 农机、豫源电厂产品检验开发、氯碱行业和聚氯乙烯行业、冶炼厂、职业技术学院 | 以全面推进社会主义新农村建设和城乡一体化为主线，因地制宜，分类指导，培育亮点，重点突破，努力提高农民收入，解放与转移农村劳动力，加快城乡一体化进程。在人才引进方面，根据社会发展需要，为引进的各类人才提供良好的发展空间，提供较为优厚的报酬待遇。 | |
| D0102 | 食品工程 | ||||||
| D0103 | 包装工程 | ||||||
| D0104 | 烟草工程 | ||||||
| 02纺织 | D0201 | 高性能、高分子纤维 | |||||
| D0202 | 纺纱工程 | ||||||
| D0203 | 织造工程 | ||||||
| D0204 | 染整工程 | ||||||
| D0205 | 服装及其它纤维制品设计 | ||||||
| D0206 | 皮革工艺 | ||||||
| 03冶金与建材 | D0301 | 冶炼工程 | 21 | ||||
| D0302 | 轧制工程 | 3 | |||||
| D0303 | 焦化工程 | 13 | |||||
| D0304 | 金属材料工程 | 3 | |||||
| D0305 | 耐火材料工程 | 3 | |||||
| D0306 | 碳素材料工程 | ||||||
| D0307 | 冶金热能工程 | 4 | |||||
| D0308 | 硅酸盐工程 | 10 | |||||
| D0309 | 非金属矿及制品工程 | ||||||
| D0310 | 无机非金属新材料工程 | 1 | |||||
| 04材料研制与化工 | D0401 | 材料科学与工程 | 2 | ||||
| D0402 | 材料化学 | 1 | |||||
| D0403 | 材料物理 | ||||||
| D0404 | 高分子材料研制 | 30 | |||||
| D0405 | 纳米材料研制 | 2 | |||||
| D0406 | 合成材料研制 | 1 | |||||
| D0407 | 过程装备与控制工程 | ||||||
| D0408 | 石油化工工程 | ||||||
| D0409 | 煤化工工程 | 10 | |||||
| D0410 | 精细化工工程 | 22 | |||||
| 05医药 | D0501 | 生物制药 | |||||
| D0502 | 药剂开发 | ||||||
| D0503 | 制药工艺 | ||||||
| D0504 | 中药研制 | ||||||
| D0505 | 化学制药 | ||||||
| D0506 | 兽药 | ||||||
| 06机械 | D0601 | 机械设计工程 | 18 | ||||
| D0602 | 机械制造工程 | 15 | |||||
| D0603 | 自动化工程 | 31 | |||||
| D0604 | 仪器仪表工程 | 36 | |||||
| D0605 | 设备工程 | 9 | |||||
| D0606 | 电站与输变电设备工程 | ||||||
| D0607 | 新型环保设备制造 | 2 | |||||
| D0608 | 现代化物流设备制造 | ||||||
| D0609 | 医用仪器和制药设备 | ||||||
| D0610 | 食品加工包装机械 | 2 | |||||
| D0611 | 其他设备制造 | ||||||
| D0612 | 精密仪器研制与操作 | ||||||
| D0613 | 机电一体化产品研发 | 34 | |||||
| D0614 | 数控机库研制与操作 | 3 | |||||
| D0615 | 精密模具设计和制造 | 3 | |||||
| D0616 | 汽车模具 | ||||||
| D0617 | 汽车车型设计 | ||||||
| D0618 | 汽车零部件制造 | ||||||
| D0619 | 汽车整车制造 | ||||||
| 07电子与通信 | D0701 | 电子信息工程 | 20 | ||||
| D0702 | 通信工程 | ||||||
| D0703 | 光机电一体化 | ||||||
| D0704 | 集成电路制造工艺 | 2 | |||||
| D0705 | 软件工程 | ||||||
| D0706 | 光电子器件 | ||||||
| D0707 | 芯片制造 | ||||||
| D0708 | 信息化家电产品研制 | ||||||
| D0709 | 信息化办公设备研制 | ||||||
| D0710 | 通信器材与设备 | ||||||
| E电力、燃气和水人才 | 01电力 | E0101 | 发电工程 | 32 | 本科以上学历 | 特钢厂、建委 | |
| E0102 | 输变电工程 | 4 | |||||
| E0103 | 供电工程 | 14 | |||||
| 02燃气 | E0201 | 燃气工程 | 5 | ||||
| E0202 | 安全工程 | 1 | |||||
| E0203 | 城市燃气 | ||||||
| 03水 | E0301 | 水和废水处理工程 | 3 | ||||
| E0302 | 水处理工艺 | ||||||
| F建筑业人才 | 01土木工程 | F0101 | 土木工程设计 | 6 | 本科以上学历 | 水利、交通、建委、审计 | 大力培养和吸收拔尖人才、高新技术人才、年轻创新型人才，加大人才培养投入主体多元化的力度；按照相对稳定、合理流动、资源共享的原则，逐步建立固定与流动、专职与兼职相结合的办法，加强与资力深厚的有关人才的交流与合作，充分开发利用人才资源。 |
| F0102 | 结构工程设计 | 5 | |||||
| F0103 | 建筑设计 | 9 | |||||
| F0104 | 建筑智能化设计 | ||||||
| F0105 | 供热通风与空调 | ||||||
| F0106 | 给排水工程 | 2 | |||||
| F0107 | 水利建筑工程 | 1 | |||||
| F0108 | 电力建筑工程 | ||||||
| F0109 | 地下工程 | ||||||
| F0110 | 路桥工程 | 8 | |||||
| F0111 | 风景园林工程 | 9 | |||||
| 02线路、管道和设备安装 | F0201 | 线路安装工程 | |||||
| F0202 | 管道安装工程 | ||||||
| F0203 | 设备安装工程 | ||||||
| 03装饰装修 | F0301 | 建筑装潢设计 | |||||
| F0302 | 环境艺术设计 | ||||||
| G交通运输人才 | 01交通工程 | G0101 | 汽车运用工程 | 4 | 本科以上学历 | 乡镇 | |
| G0102 | 水上交通工程 | ||||||
| G0103 | 水上救助打捞工程 | ||||||
| 02铁路工程 | G0201 | 铁路运输工程 | 2 | ||||
| G0202 | 铁路机务工程 | 1 | |||||
| G0203 | 铁路车辆工程 | 3 | |||||
| G0204 | 铁路电务工程 | 3 | |||||
| H信息传输、计算机服务和软件人才 | 01电信和其它信息传输 | H0101 | 通信工程 | 1 | 重点本科及以上 | 职业技术学院 | 学院高科技专业教师短缺，为进一步优化师资队伍结构，急需引进一批高素质的专业教师。 |
| H0102 | 广播电视传输工程 | 7 | |||||
| H0103 | 卫星传输 | ||||||
| 02计算机服务 | H0201 | 数据库建设与开发 | 29 | ||||
| H0202 | 信息系统工程 | 3 | |||||
| H0203 | 多媒体创意设计 | 1 | |||||
| H0204 | 信息安全 | ||||||
| H0205 | 网络技术研发 | 3 | |||||
| H0206 | 网络维护 | 39 | |||||
| H0207 | 数据图像算法处理 | ||||||
| 03软件业 | H0301 | 软件开发 | 3 | ||||
| H0302 | 软件质量测试 | ||||||
| I贸易与服务人才 | 01商业贸易 | I0101 | 商业设计开发 | 1 | 本科及以上学历 | 乡镇、旅游、商务 | 加大招商引资力度，扩大对外开放。 |
| I0102 | 国际商务 | 1 | |||||
| I0103 | 电子商务 | 1 | |||||
| I0104 | 连锁经营 | 1 | |||||
| I0105 | 广告策划与设计 | 2 | |||||
| 02物流 | I0201 | 物流系统设计 | 1 | ||||
| I0202 | 仓储设计 | 1 | |||||
| I0203 | 国际货代 | ||||||
| I0204 | 集装箱管理与维修 | ||||||
| I0205 | 装卸机电一体化 | ||||||
| 03旅游与会展 | I0301 | 旅游景点的开发与保护 | 5 | ||||
| I0302 | 遗址的保护与开发 | ||||||
| I0303 | 旅游产品的开发 | 2 | |||||
| I0304 | 酒店经营 | 9 | |||||
| I0305 | 会展开发 | 1 | |||||
| I0306 | 陈列展览设计 | ||||||
| 04金融与房地产 | I0401 | 金融产品开发 | |||||
| I0402 | 客户管理 | ||||||
| I0403 | 外汇交易 | ||||||
| I0404 | 资金交易 | ||||||
| I0405 | 证卷交易 | ||||||
| I0406 | 贵金属交易 | ||||||
| I0407 | 金融风险控制 | ||||||
| I0408 | 房地产开发 | ||||||
| 05法律服务 | I0501 | 反倾销法律服务 | 1 | ||||
| I0502 | 知识产权保护 | ||||||
| I0503 | 涉外经济案件处理 | 10 | |||||
| 06中介服务 | I0601 | 律 师 | |||||
| I0602 | 注册会计师 | ||||||
| I0603 | 注册评估师 | ||||||
| I0604 | 金融分析师 | ||||||
| I0605 | 保险精算师 | ||||||
| I0606 | 经济分析师 | ||||||
| I0607 | 投资经纪 | ||||||
| I0608 | 证卷经济 | ||||||
| I0609 | 期货经纪 | ||||||
| I0610 | 保险经纪 | ||||||
| I0611 | 拍卖经纪 | ||||||
| I0612 | 房产经纪 | ||||||
| I0613 | 知识产权代理 | ||||||
| I0614 | 税务代理 | ||||||
| I0615 | 管理咨询师 | ||||||
| I0616 | 心理咨询师 | 2 | |||||
| I0617 | 职业指导师 | ||||||
| I0618 | 翻 译 | 1 | |||||
| J水利与环境保护人才 | 01水利工程 | J0101 | 水资源工程 | 1 | 本科以上 | 水利 | 加强水利水法宣传，树立全市人民的水资源危机意识和节约用水观念；综合研究我市水源和环境的承载能力，制定我市水资源及生态建设宏观发展规划；加速重点水利工程建设，突出建设一批水源工程和节水灌溉工程，逐步实现工程水利向资源水利、可持续水利发展的转变。 |
| J0102 | 治河及泥沙治理工程 | ||||||
| J0103 | 水土保持与保护工程 | 1 | |||||
| 02环境保护 | J0201 | 野生动植物保护 | 1 | ||||
| J0202 | 自然保护区工程 | 3 | |||||
| J0203 | 环境损害控制工程 | ||||||
| J0204 | 环境监测 | 2 | |||||
| J0205 | 环境污染治理工程 | 4 | |||||
| J0206 | 城市绿化 | 4 | |||||
| K科学教育文化卫生人才 | 01研究与技术服务 | K0101 | 自然科学研究 | 1 | 大专以上或中级职称以上 | ||